古拉：解決人力問題 或放寬管制金馬崙外勞
（金馬崙6日訊）人力資源部長古拉表示，該部已指示人力資源局總監拿督莫哈末傑菲里重新檢討金馬崙農耕地聘請外勞的限額，以及一定要為外勞興建固定居所的條例，或可放寬政策，解決當地農業人力短缺和非法外勞的問題。
他今日在冷力巴剎主持“人民服務柜台”推介禮后指出，經過昨晚與當地多個雇主協會進行對話會後所收集的意見并加以考量后，他認為，依金馬崙的情況來看，或許可在外勞政策上給予例外。
他昨晚在對話會上表示，金馬崙大部分的農地皆以臨時地契營運，而目前的條例規定，雇主要聘用外勞的話，就必須符合為外勞興建固定住所的條件。
雇主須建外勞住所
他表示明白，只持臨時地契營運的雇主難以達到相關要求，而臨時地契也限制了他們可聘用的外勞人數，造成他們常年面對人手不足的困境。
莫哈末傑菲里表示，針對這項課題該部或許可研究替代方案或給予例外，但目前條例規定必須為外勞提供固定居所的目的是保障他們的安全。
他說，所以無論如何，工地安全是該部不能妥協的重點，該部不能允許工人居住在工厂內或貨柜中。
僱主協會對話收集建議 獨立委會報告將呈內閣
古拉出席與金馬崙多個雇主協會的對話會上披露，專司管理外勞事務的“外勞事務獨立委員會”已收集了多項建議，完整的報告預計將在1月14日出爐并帶入內閣商討尋求通過。
他表示，目前外勞聘請的審批權限一半歸人力資源部，一半則歸內政部。
他說，委員會建議把審批權限全歸納于人力資源部，針對此建議他將會在完整報告出爐后与內政部長丹斯里慕尤丁會談以達成共識。
針對雇主在對話會上申訴移民局指仍未接獲10年熟練外勞人頭稅從1万令吉降至3500令吉的執行指示一事，他答應將盡快向所有移民局下達內閣決定和指示。另外，他也認同外勞醫藥檢驗及監控機制有重新檢討的必要。
昨晚出席對話會的雇主共有逾100人，來自全馬和金馬崙的農業公會也在對話會后呈交兩份備忘錄予古拉。
一份備忘錄是由馬來西亞菜農總會、馬來西亞水果种植公會、柔佛州中小型禽畜業總會和柔佛州花卉种植協會聯合擬定；另一份則是由金馬崙六大農業公會包括金馬崙農業協會、花業公會、菜農公會、巫裔小園主公會、印裔小園主公會和菜車公會聯合擬定。
金馬崙沒勞工局辦事處
他們的聯合訴求涵蓋簡化外勞聘請程序、放寬可聘請的外勞來源國家、放寬可聘用的外勞限額、放寬聘用外勞限定必須興建固定居所的條例等。
馬來西亞菜農總會總秘書蔡依錳在對話會上代表多個農業公會反映業者所面對的問題時表示，目前金馬崙仍需要大約5000名外勞。
他指出，金馬崙并未設有社會保險機構局和勞工局辦公處，造成雇主在處理外勞事務上的不便。
出席者還有人力資源部秘書長拿督阿米爾、副秘書長林榮富、金馬崙花業公會主席李丙富、執行秘書戴友敬、金馬崙農業協會副主席鍾南丰和印裔小園主公會主席威斯瓦納丹、丹那拉打州議員張玉剛和金馬崙國席候選人馬諾嘉蘭。、
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