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【工業4.0政策】 部長:採人道主義方式制定 符WKB 2030目標

(八打靈再也1日訊)首相署部長(經濟事務)拿督斯里慕斯達法說,國家第四次工業革命(4IR)政策採用人道主義的方式制定,以便人們在使用科技之際保持人道主義、社會和文化遺產價值,而這符合2030共享繁榮宏願(WKB 2030)的目標,即實現包容、平衡和可持續的人民福祉和經濟增長,也增加潛在的社會經濟效益,並確保這項政策發展的固有風險最小。

他在國家第四次工業革命(4IR)政策線上推介儀式上說,國家第四次工業革命有針對3個主要群體,即社會、企業和政府來推動4個核心政策,即為公民提供與國家第四次工業革命相關的知識和技能;其二是形成一個具有連通性的國家;其三是準備適合未來需求的法規,以靈活應對科技變化;其四是加快國家第四次工業革命科技的創新和採用。

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他說,這4項核心政策將指導各部門和機構制定與國家第四次工業革命相關的計劃,並根據已確定的16項策略、32項國家倡議和60項領域舉措進行實施。

“為了減少國家第四次工業革命固有的潛在社會相關風險,信任、包容性、網絡安全、道德和價值觀等要素將灌輸在所有實施舉措。”

慕斯達法說,國家第四次工業革命不僅涉及對現有舉措的改進,還包括涵蓋四個重點領域的新舉措,即人力資本、基礎設施、監管和創新。

“雖然國家第四次工業革命被視為對自動化、機器人和人工智能的使用,造成更換勞動力構成的挑戰,但仍有潛力創造有助於增加收入和生活質量的新工作崗位。”

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另一方面,慕斯達法認為,科技提高國家經濟和生活質量的作用是不可否認的,而冠病疫情影嚮和改變了社會的生活方式,也要求政府、企業和公民適應科技和數字化,以簡化新常態的交易。

他說,欲成為科技國家的需求促使政府制定了國家第四次工業革命政策,進一步提高國家掌握國家第四次工業革命的能力,從而推動可持續和有競爭力的經濟增長。

“國家第四次工業革命的籌備涉及人民、各行各業及政府機構的意見和投入,各方參與這項政策的制定將能夠確保更快和更高效地實施。”

“總體而言,這項政策是一項國家議程,涵蓋政府以科技為基礎的高收入國家進行轉型的各項努力,沒有所有人民、私人領域及政府積極的合作與發揮作用,就不可能實現這個國家政策的願景、使命和目標。”

對於人才方面,慕斯達法認為,具備知識和能力的年輕人才,對於在競爭激烈且充滿活力的全球經濟格局來提高企業競爭力是至關重要的。

他說,努力增加全國技能型人才數量可以滿足本地和全球行業的需求,而馬來西亞技能開發中心聯合會(FMSDC)和 Aerodyne 集團於2021年4月在賽城宣布了一份諒解備忘錄,彼此合作培訓2000名青年參與無人機和先進數據行業。

“科學、工藝及革新部通過馬來西亞科技專家局(MBOT)提高科技和技能人員的認可,對國家第四次工業革命政策方面發揮關鍵作用。”

慕斯達法認為,通過國家第四次工業革命政策的實施,馬來西亞幸福指數(MyWI)的目標是在2030年提升至137.6,而2018年為124.4,同時我國也有目標在2030年進入全球創新指數前20名和所有領域的生產力將提高30%。”

“該政策目標也沒有因國家第四次工業革命技術而忽視生態完整的重要性,馬來西亞也計劃在2030年達到環境指數前50名的位置。”

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