隆勞工局面試 93流浪者有工作了

他披露，9間參與企業符合吉隆坡勞工局的條件和貿工部的標準作業程序，計為Adabi Consumer Industries有限公司、Hartalega NGC有限公司、Harumi Brands有限公司、大馬頂級手套公司、大馬特易購和Trendcell有限公司。

Adabi Consumer Industries有限公司、Hartalega NGC有限公司和Harumi Brands有限公司都參與了上述說明會和面試；而受聘者中有72名男性與21名女性，餘下51名尚未有工作的流浪者近期將獲其他公司面試。

提供住宿遵守最低薪制

安努亞慕沙指出，參與這項計劃的企業將為受聘者提供住宿，遵守2020年最低薪金條例和1955年勞工法令下的所有條文。

“成功受聘的流浪者將享有基本福利，包括年假、病假、有薪假、加班費，提供社險保障和公積金。”

“一家手套制造商正在策劃，安排流浪者休歇中心和流浪者收容所協助包裝工作，會有70名流浪者參與。”

他說，當局下周將陸續為另6間臨時收容中心安排相關說明會和面試；他希望透過此項計劃能助流浪者獲得更好的生活。

他說，隆市的流浪者臨時收容中心從最初的2間增至目前的12間；收容的人數也從3月24日的250人增至908人，包括71名外籍人士。截至本月7日，收容中心還有753名流浪者，其中670名男性、79名女性及4名孩童。