發3次警告信後炒員工 雇主：為何被判賠3萬多？

（吉隆坡7日訊）女雇主申訴，公司早前向一名員工出了三封警告信後才解雇對方，但員工之後到勞工局控告雇主，結果勞工局要求該公司做出3萬多令吉的賠償。

她對此感到不解，“為何發出了警告信，還會獲得如此判決？”

女雇主在臉書群組“法律與你同行”發文指旗下一名工作20多年的員工因為態度懶散，經常無理由不來上班或“三天打魚兩天曬網”，在向對方開出三封警告信後，便解雇該名員工。