
(檳城12日訊)人力資源部長西華古瑪說,他知道有僱主抱怨產假從60天增至98天的政策,但他希望僱主別把此政策看成負擔,因為換個角度想,增加產假反而會提高員工滿意度,進而提升生產率。
“我之前和業者對話時得知檳城有企業甚至給予女員工6個月產假及男員工4個月陪產假,出乎意料!”
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他說,他知道有僱主抱怨產假增加,但這真的是負擔嗎?真的是一個問題嗎?增加產假是國際趨勢,也符合國際勞工組織的倡議,多國都已增加產假。
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(檳城12日訊)人力資源部長西華古瑪說,他知道有僱主抱怨產假從60天增至98天的政策,但他希望僱主別把此政策看成負擔,因為換個角度想,增加產假反而會提高員工滿意度,進而提升生產率。
“我之前和業者對話時得知檳城有企業甚至給予女員工6個月產假及男員工4個月陪產假,出乎意料!”
他說,他知道有僱主抱怨產假增加,但這真的是負擔嗎?真的是一個問題嗎?增加產假是國際趨勢,也符合國際勞工組織的倡議,多國都已增加產假。