馬斯克最後通牒反引爆出走潮 推特所有辦公大樓暫關至21日
（紐約18日綜合電）英國廣播公司（BBC）報道，推特告知公司職員，所有辦公大樓將暫時關閉，且立即生效。
根據BBC看到的訊息與其他媒體記者的轉述，所有的門禁卡出入也被暫停。辦公室將於下週一（21日）重新開放，但是沒有交代原因。
訊息指出：“請繼續遵守公司政策，避免在社媒、媒體或其他地方討論公司保密訊息。”推特沒有立即回應置評請求。
報道稍早指出，推特新老板馬斯克完成440億美元（1996億令吉）的推特收購案後，原來的7500名職員有半數已遭解雇。就在其他人面臨留下或離職截止前夕，公司內部似乎出現“混亂”。知情人士透露，決定辭職的人數在上升，目前已有數百人似乎決定帶著3個月的資遣費走人。
另外，彭博、華爾街日報、英國金融時報（FT）和多家英媒報道，馬斯克日前對推特員工發出最後通牒，要求在全新“鐵腕而長工時高強度”的環境下工作後，拒簽這份承諾書的員工人數比預期多出不少，這或危及推特日常營運，也讓這家社媒平台的未來面臨更多不確定性。
馬斯克最早致函推特員工，要求在美東時間週四（17日）下午5時前在線上表單決定，是否同意留在公司從事高強度工作，否則就領3個月資遣費、離開推特。
由於太多人決定領資遣費並走人，導致目前還不確定哪些人會進辦公室上班。目前也不清楚有多少員工選擇留下，但是通過使用電郵驗證用戶工作地點的工作流程應用程式（App）Blind，舉行的一份調查顯示，180人里有42%選擇“離開吧，我自由了！”，顯示在馬斯克倉促開除半數員工後，部分員工的士氣低落。
在截止期限前的最後幾小時，馬斯克試圖說服員工留下。知情人士透露，一些推特重要員工在周四日下午被叫去召開緊急會議，聽取推特未來的藍圖。
先前反對遠距上班的馬斯克，週四也再寄一封郵件給員工，語氣稍微軟化，“允許這麼做的前提是，你的主管承擔責任，確保你會有傑出的貢獻”，公司職員和同事的面對面會議，每月不應少於一次。
然而上述做法不足以挽回員工的心。推特內部的Slack交流平台出現部分員工向同事道別的訊息，有些人還附上“敬禮”的表情符號（emoji）。許多在這波裁員潮中離開公司的員工，都使用這個符號。
知情人士也說，部分離職的員工懷疑，這麼多人離開推特時，帶走產品如何運作的運作知識，讓這家社群網路公司在正常營運時，可能難以修覆問題、更新系統。
消息人士說，週四晚上推特的員工版App運作開始變慢，公共版當天深夜還瀕臨斷線，“要是真的斷線了，許多領域都沒有人能解決問題。”
與此同時，8名太空探索科技公司的離職員工向美國全國勞工關系局投訴，聲稱只因發聲反對公司創辦人兼執行長馬斯克就被解雇。
這些離職員工表示，被解雇的理由是於6月參與撰寫一封信給SpaceX高層主管，信中批評了馬斯克，並呼籲改善公司文化的包容性。SpaceX迄今尚未回應。
英媒6月報道，SpaceX解雇至少5名參與起草信件的員工，信中聲稱馬斯克對公司來說“令人分心且尷尬。”
全國勞工關系局接到投訴後，聲稱SpaceX在信件披露隔天開除了5名員工，2個月後又解雇4名員工。有2名員工是自己投訴，另外6人以不具名方式由律師代為提出。
美國勞動法禁止雇主解聘聯合起來主張改善工作條件的員工。要是全國勞工關系局認定解聘事實違法，可命令雇主讓員工覆職，並支付薪資。
6月寫給SpaceX主管的信函，主要是針對馬斯克自2020年以來一連串在推特發布的貼文，其中許多內容具有性暗示意味。員工在信中表示，馬斯克的言行不符公司有關多元和職場不當行為的政策，他們呼籲SpaceX公開譴責馬斯克的言論，並更明確地界定公司政策所禁止的各類行為。
文/圖：互聯網
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