銷售員被無理解僱 工業法庭判獲賠5萬

（吉隆坡14日訊）工業法庭裁定，一名前銷售和行銷高級執行員成功證明，她三年前是不合理被僱主解僱。

“偷”錄音被扣賠償金

然而，工業法庭主席奧古斯丁安東尼因她的不當行為而扣除了 2萬6500令吉，即占這名員工張家恩（譯音） 有權獲得的7萬5000令吉賠償的35%。

《今日自由大馬》報導，安東尼說，張家恩犯下的不當行為是將她與上司舉行的會議“秘密”錄音。

他說：“任何有正確想法或合理的僱主都不會縱容或默許（其）任何下屬以秘密的方式進行錄音，尤其是在討論公司事務的時候。”

“這可能有很多原因，包括需要保護與公司戰略和業務規劃有關的資訊的機密性。”

張家恩聲稱她在2020年12月31日被解僱，因為她的僱主錯誤地扣除了她2020年10月和11月的工資，並實施了一個修訂的工資和薪酬計畫，導致她的工資減少。

她也投訴公司管理人員的行為，他們對她使用髒話，並在她投訴違反合約的基本條款後威脅要解僱她。