
(八打靈再也4日訊)根據人力資源軟件公司就業英雄(Employment Hero)的《2024年工作健康報告》顯示,三分之二的馬來西亞勞動力受訪者目前正經歷職業倦怠感,並呼籲雇主是時候更全面考慮采取遠程和靈活的工作模式。
Employment Hero發表文告指出,該報告對1015名大馬員工進行調查,發現員工倦怠率有所上升,從2022年的58%,提升至2024年的67%,從而顯示急需加強精神健康支持,以及職場健康倡議。
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報告顯示,千禧一代是受打擊最嚴重的一代,有69%的人經歷職業倦怠;其次則是Z世代,占64%。
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