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拉瑪沙米籲請聯邦 重新檢討僱員法令

(檳城15日訊)檳州第二副首席部長拉瑪沙米籲請聯邦政府重新檢討僱員法令,或許可把零工經濟員工納入成為公司正式僱員,尤其提升送餐員的待遇與保障這類員工的權益。

他說,送餐員每天冒著生命危險、日曬雨淋,辛勤地提供送餐服務,賺的都是血汗錢,零工經濟公司應該確保送餐員的權益受到保障。

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他聲稱,州政府雖然認同零工經濟員工應該納入成為公司正式僱員,不過僱員法令屬於聯邦政府的權限,而且也必須通過國會修改法令。

他不否認,目前共享經濟和零工經濟正在挑戰傳統雇主與僱員之間的關係,因此,僱員法令起著不可或缺的作用,尤其在雇主和僱員之間創造一個有利於雙方的環境,打造共贏的局面。

僱員法令論壇記者會,拉瑪沙米(左)、阿吉星(右)。

拉瑪沙米今日為僱員法令論壇主持開幕後在記者會上說,當今任何行業都不可避免涉及人才競爭,包括檳州現在也面對人才外流或對技術工人的需求遠遠超過供應的情況。

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“州政府已提交一份報告,提出短期和長期措施,並向聯邦政府提出各相關政策的建議。”

他說,檳州目前有6個生態系統培養行業所需人才,包括檳城技能發展中心 、檳城科學圈、檳城圓頂科技館、檳城數碼圖書館、檳城職業援助與人才中心等。

“我們也不要忘記,如果沒有行業的參與,這些舉措是不可能實現的。”

檳州人力資源聯委會主席拿督阿吉星指出,今年的論壇獲130人參加,來自電氣、電子、酒店、醫院、銀行、橡膠、塑料、造紙和食品行業、教育機構和工會等約90個組織。

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