副人資部長：甭質疑 減工時能提高生產率

（新山11日訊）民眾受促無需質疑人力資源部將每週最長工作時間從48小時減至45小時的措施，因這項措施能提高勞動生產率並維護員工及家庭的福利。

人力資源部副部長兼國家職業安全與衛生理事會（MNKKP）主席拿督阿旺哈欣強調，這是經過研究後的結果，有些發達國家甚至將每周最長工作時間定為40小時。

他今日出席位於馬來西亞依斯干達特區教育城（Iskandar EduCity）的安全互動中心（Pusat keselamatan interaktif khas）建設諒解備忘錄簽署儀式後說：“以前大家工作6天，一天工作8小時，一共48小時；現在工作5天，一天工作9小時，共45小時，大家將有更多的時間專注於家庭發展。”

擁更多時間陪家人

為此，阿旺哈欣希望在此之前花很多時間工作以至於忽視家庭的人士，有更多時間陪伴家人。

根據新聞背景，阿旺哈欣本月9日在國會上議院，回答土著團結黨上議員納西爾哈欣的提問時，表示修改1955年僱用法令，是為了保障員工的福利，以及讓員工享有彈性的工作時間，這符合國際勞工組織公約的要求。

他也說，人資部也正研究探討拖行一套關於居家辦公的標準作業程序，以免引起僱主與僱員之間的混淆和糾紛。

受詢及若企業違反上述政策規定，他說，任何政策推行初期出現這種情況是正常的，最重要的是雙方能坐下來好好討論，嘗試解決問題。