
大马《2025年零工法案》之通过,无疑是大马劳工立法进程中的一个里程碑。它旨在填补之前法律真空地带,为超过120万名零工提供期盼已久的法律保护。法案的核心在于通过立法程序,将零工从“独立承包商”之法律定位,部分地转移之传统雇员的保护伞下,从而解决他们长期面临的薪资不稳定、缺乏社会保障和申诉无门等核心问题。
零工经济长期处于法律真空
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在法案出炉之前,我国零工经济长期处于一个无监管的“数字荒野”。零工工作者,如外卖员、网约车司机、自由职业者等,通常被平台公司视为“服务承包方”,而非“雇员”。这种关系使得他们无法享有《1955年雇佣法》所规定的最低工资、带薪休假、公积金和社险等基本福利。
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