僱聯：助女員工照顧老幼 政府須提供可負擔看護

（八打靈再也2日訊）大馬僱主聯合會主席拿督賽胡先，籲請政府為兒童和老年人提供可靠且負擔得起的看護人員。

他發表文告提到，由於目前缺乏看護人員，導致女性勞動力的流失。

他說，私人領域的僱主已做了很多工作，並且仍在尋找建立和落實靈活性工作安排，以吸引和留住人才，尤其是女性勞動力。

他表示，僱主為實現這一目標而採取的一些方法包括靈活性工作時間、靈活性工作日、居家工作及一些公司在工作場所設立托兒所。

賽胡先聲稱，私人領域的僱主須繼續深入研究，進一步創造更多選擇，使女性能加入並留在勞動力隊伍中。

他直言，女性確實多才多藝、身兼多職。

“我們不可能一夜之間改變這一點，因為這深深植根於我們的文化和社會中。”

賽胡先說，超過90%馬來西亞僱主是中小微企業，他們無力在工作場所設立托兒所和養老設施。因此，大馬僱主聯合會相信，隨著馬來西亞正在快速邁向老齡化國家，照顧老齡化社會應該成為國家議程。