【遇見律師】解除三封警告信的迷思

日前，一位雇主聲稱，她的公司在解雇一名雇員之前已經發送了3封警告信。然而，令她感到意外的是，被解雇的雇員竟然向勞工部投訴，最終導致該雇主被裁定須支付給這名雇員3萬6086令吉32仙的賠償。

讀到這裡，很多讀者可能會不解，不是常聽說過警告信給足3張就可以把雇員“炒魷魚”（解雇）了嗎？ 關於這個說法的起源是無從追究了，可是筆者可以在這裡很確定的告訴大家，我國的勞工法實際上並沒有這樣的法律要求，因此，它只是一個迷思，畢竟國有國法，家有家規，解雇雇員絕對不是一個數字遊戲。

警告信的作用