我不是跟每一個離職後的小朋友都保持聯繫,我覺得既然曾經有緣成為同事,就算辭職分離後,感情不應該就此終結,尤其對於這些難得投緣的小朋友,我們都在一同編寫着人間有情的故事。
Y離職時,受了很多委屈,因為他的主管總是針對他,故意不讓他發揮,甚至搶掉他的功勞。
Advertisement
可能就是含着怨恨離開,他去到別的公司更加發奮向上,新的主管解開他的束縛,他本來就是懷有才華,只是以前的主管壓制着他。
立即注册 解锁全文
会员独享好文
我不是跟每一個離職後的小朋友都保持聯繫,我覺得既然曾經有緣成為同事,就算辭職分離後,感情不應該就此終結,尤其對於這些難得投緣的小朋友,我們都在一同編寫着人間有情的故事。
Y離職時,受了很多委屈,因為他的主管總是針對他,故意不讓他發揮,甚至搶掉他的功勞。
可能就是含着怨恨離開,他去到別的公司更加發奮向上,新的主管解開他的束縛,他本來就是懷有才華,只是以前的主管壓制着他。