（大山腳24日訊）人力資源部長沈志強指出，該部今年將會全力出發，落實三大支柱（3K）的目標，即加強雇員福祉、提升雇員產力，及強化雇員技能，協助雇員增加產力之餘，也確保雇主能獲利。
他說，一些雇主指他經常談論員工及勞動群體的福利，卻忽略了雇主所面對的困境。
“事實上，不管是雇主或雇員，雙方的命運都是相連的，這並非零和遊戲。若忽略員工福利，他們失去了產力，也無法為雇主創造更多盈利。”
他說，為了提高雇員產力，政府在2024年財政預算案內推行兩大計劃，一是撥出440億令吉協助大馬中小型企業提升價值鏈，以進行數碼化及自動化等項目；二是撥款68億令吉為人力群體提供技能培訓。
他強調，該部將會全力出發，以推動及支持大馬的人力資本。
沈志強週六出席人力資源部及人力資源發展機構（HRD Corporation）在大山腳黃炎發禮堂舉行的“昌明培訓嘉年華”（Karnival Latih MADANI），致詞時這麼說。
他也提及，去年發生種種危機，使到全球經濟放緩，但在全馬人民及團結政府努力之下，大馬國內生產總值在2023年取得了3.7%的增長，批準投資總額高達3295億令吉，寫下我國史上最高的批準投資總額記錄。
他補充，這筆高投資額去年也成功創造12萬7000個就業機會。
“我們必須要珍惜各族人民之間的團結，因為團結就是力量。（大家）不分宗教、不分政治理念，若人民和政治人物經常鬧分裂，國家便無法進步與繁榮。”
阿布胡萊拉：昌明培訓嘉年華培養人才
人力資源發展機構主席拿督阿布胡萊拉說，“昌明培訓嘉年華”的舉行，不只讓社會人士獲益，該機構也藉此平台向人民推介各種學習與培訓計劃，從中培養更多卓越、有競爭力及有誠信的人才。
他說，此嘉年華也可作為加強該機構與雇主、員工相連組織的橋樑，盡力為全馬人民提供最好的服務，團結各族之間的差異，共創和諧與繁榮。
該機構履行企業社會責任，共捐出1萬5000令吉給大山腳3個福利機構，即峇冬丁宜安老院、Pertubuhan Kebajikan Kasih Ayah Bonda，及Sinar Ceria 福利中心，各獲5000令吉。
此外，也贈送開學用品給大山腳區100名貧寒家庭的孩子，由沈志強主持移交。
千人參與熱鬧歡騰
全國首場“昌明培訓嘉年華”於元宵節當天在大山腳舉行，配合新春門戶開放活動，把會場佈置得充滿年味，除了有新春打卡點，也有農曆新年簡介及撈生，吸引約千人到場參與其盛。
禮堂外，有舞獅熱烈迎迓，民眾可先在門外的佈景打卡；禮堂內，以華人民宅為布景，門前掛有紅燈籠、紅布及貼上對聯；角落一旁擺放梅花、鑼鼓和獅頭作頭綴，非常吸晴，一些友族進場後也在此打卡留念。
當天活動包括尊巴（Zumba）舞蹈、手工花製作課程、盲文閱讀課程、化妝課程、糕點制作課程、精明種植課程、填色比賽、電競比賽、 Carrom桌遊比賽及西洋棋比賽。
許多家長一早就帶著孩子抵達會場參與比賽及上培訓課程，不少民眾也到場向政府機構各單位，詢問各種資訊與課程，包括公積金局、社會保險機構、人力資源發展機構、檳州發展機構、PADU、日馬技術學院（JMTI）等。
出席嘉賓包括檳州行政議員魏子森、升旗山國會議員瑟麗娜、馬章武莫州議員李凱倫、武拉必州議員王麗麗、人力資源部首席執行員拿督威拉沙胡達勿、秘書長拿督斯里凱魯，及社險機構首席執行員拿督斯里莫哈末阿茲曼。
李芓櫘：詢問儲蓄 管理好自身財務
退休人士李芓櫘（65歲）到場向公積金局詢問有關儲蓄的問題，希望更好的管理自身財務。
她說，這次前來讓她獲益良多，未來希望政府多舉辦類似活動，同時增加財務管理咨訊櫃台，讓樂齡人士了解退休人士如何可以更好的進行財務規劃。
尋合適農業課程 陳俊廷：獲益不少
陳俊廷（20歲）在母親陪同下，到嘉年華向政府機構詢問有關升學詳情，希望可以找到適合報讀的農業文憑課程。
他說，中五畢業至今已一年，本身對務農感興趣，但因成績欠佳及面對財務困境，無法到私立學院就讀，所以特地來向一些政府單位咨詢相關課程，從中獲益不少。
