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【國會】 劉鎮東:免人才外流 工程師入職應最少3千

(吉隆坡22日訊)國際貿易及工業部副部長劉鎮東表示,將技職教育與培訓(TVET)畢業生的入職薪金提高至至少3000令吉的建議應被落實,以免我國的工程師移居到海外。

他在國會下議院回答土團黨古邦巴素區國會議員古阿都拉曼的提問時說,該項建議將可以提高TVET畢業生包括工程師的入職薪金。

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“關於薪金的問題,我們國家的情況確實不理想,2021年的薪金中位數是2250令吉,這是一個不能被接受的情況,因為年輕人不會接受這麼低的薪水。

“這是我們需要作為一個國家一起面對的情況,副首相(拿督斯里阿末扎希)的建議很好,且應該被實施,以便TVET畢業生的薪水更高,最終讓工程師的薪水也更高。

“如果薪水太低,我們的工程師將會移居到其他國家。”

他表示,我國勞動力市場薪金結構偏低,是因為存在著大量的非熟練外籍勞工。

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“當雇主繼續聘請非熟練外籍勞工時,公司沒有向熟練的公民支付合理薪資的動力。”

他說,該部知道國家接受投資的重要目標之一是創造高質量的就業機會與合理的薪資,因此該部制定了國家投資願景(NIA)政策,以規劃全面的國家投資議程,以及促進經濟增長和促使投資流入我國。

此外,他在回答公正黨鵝嘜區國會議員拿督斯里阿米魯丁的提問時表示,TVET畢業生與工作市場需求之間確實存在明顯的不匹配(Mismatch)的問題。

他說,前朝政府沒有採取統一的方式,而是出現了各個機構各自為戰(Work in Silos)的情況,因此導致不匹配問題的存在。

“因此,團結政府希望改善這種情況並減少不匹配的差距。”

他說,政府成立了一個與TVET相關的內閣委員會,並由阿末扎希來領導,以加強和協調TVET機構,涉及的部門包括高等教育部、教育部、鄉村及區域發展部、青年及體育部,以及人力資源部。

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